第一百六十四章 分配进修医生-《医生:从心动开始》


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    赵旭又缓缓说道。

    这是刚才他和院长商量好的了。

    按理说,进修医生所在的医院,还要给附一院一笔费用。

    医生的实习和进修就是这样的,白给人打工,还要给人一笔费用。

    这就是无奈了。

    但是,中心并不缺这一点补贴和绩效,现在中心的资金,自从和昀的事情解决以后,可以说是十分充沛的。

    赵旭这话一出,在场的进修医生,又是感觉到精神振奋。

    这好阿!

    不仅能学到技术,还能有补贴和绩效,看来这一次真是来对地方了!

    “当然了,给予大家这样的福利,是为了让大家更好的工作。要是在进修途中,有谁达不到要求,那么就请自动返回原来的医院。”

    赵旭很严肃的说道。

    他才不管这些进修医生,是托了多大的关系,背后是谁,才有机会到中心来进修。

    一旦达不到他想要的水平和要求,那么就请哪里来回哪里去了。

    孙畅看到赵旭这一番话,心中不禁有些欣慰,看来她这个学弟也是长大了。

    对职场上的事情,也开始在熟练了。

    首先给福利,然后提要求,最后是震慑一下。

    这三板斧,可以说还是很不错的。

    管理带队伍,无非就是恩威并施,有施恩有威慑,这就足够了。

    对于这些进修医生来说,不仅能够学到国内甚至世界上最先进的技术,而且还能有别的医院进修医生没有的补贴和绩效,这已经足够他们卖力学习和表现了。

    “大家还有其他问题么?”

    赵旭看到自己这番话还是起到了作用,于是说道。

    “赵主任,我们的带教老师是怎么分配的呢?”

    一个带着眼镜、脸有些园、看起来可可爱爱的进修女医生忍不住问道。

    她这话一出,其他的进修医生也是反应过来,一起看着赵旭。

    这一批来进修的医生,总共是九个,而中心加上赵旭,那也只有六个人。

    按照常理来说,一般是一个老师带一个学生,那么就会有三个医生,必须要带两个学生了。

    说起带学生这个事情,每个医生的想法不一样,有些人喜欢手下的人多一点,好轻松一些。

    但是有些人又觉得人多了管理起来也很麻烦,这想法就各不相同了。

    不管是谁,都想跟着赵旭,因为在他手下,才能最大程度的学习到最先进的技术。

    而且,近水楼台之下,也许能被赵旭看上,留下来也不一定的。

    “孙医生,你觉得呢?”

    赵旭转头向孙畅问道。

    “我和你,还有江医生带两个,其他的人,带一个吧。”

    孙畅想了一下,徐徐说道。

    赵旭过不了多久就会正式成为研究中心的主任,到时候她也会水涨船高,成为副主任,而江小琪,又妥妥是组长,那么作为领导的话,手下就必须多带一个人。

    “大家觉得呢?”

    孙畅又对苏晓、江小琪、路晨和许明航问道。

    “我没意见。”

    江小琪首先点点头说道。

    给她分两个进修医生,这说明就是肯定她的组长位置了,她哪里会不愿意呢。

    苏晓、路晨和许明航,也是点点头。

    这几天,苏晓和路晨,就算是再迟钝,那也是看出一些端倪来了。

    那就是江小琪不声不响的,趁着两人斗来斗去的时候,悄悄的上位了。

    “那就好,田主管,你来分配一下进修医生,分配好了以后,就各自找带教老师报道,就这样,散会。”

    赵旭很有威严的说道。

    “好的,主任。”

    田晋中没有想到赵旭让自己来分配进修医生,有些诧异,不过他还是点点头。


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